Entrevistas
Nuestro servicio de entrevistas por medio de la red nos permiten entrar en los detalles más personales y que escribirlos por correo puede resultar costoso y muy complicado. La expresión oral nos ayuda a poner los acentos en los temas más complicados, con ello podemos ayudar de manera muy precisa en todos las tareas que son necesarias realizar para que la incorporación sea correcta y por lo tanto exitosa.
Es una parte del servicio que facilita el progreso dentro y fuera del escenario. La madurez laboral no sólo se debe notar dentro de la empresa sino que debe desparramarse fuera de ese ámbito.
Este servicio promuebe en el incorporado habilidades de comunicación que le van a permitir desarrollar roles con mejor precisión ya que la información recepcionada está siempre mejor perfilada.
La entrevista semanal de treinta minutos o quincenal de una hora adiestra a comunicar en tiempo cerrado todo aquello que se ha trabajado con las herramientas escritas. Se focalizan los temas y se elaboran una jerarquía de los temas principales.
Para realizar la entrevista hemos escogido a googletalk como apoyo y que permite el trabajo. No es necesario tener banda ancha ni ordenador es tan simple como acceder a un ciber.
Las conexiones son a hora programada prevío acuerdo entre los participantes.
Las entrevistas programas ayudan a aclarar temas que se han ido trabajando previamente y que es necesario un escenario de discusión para mejores aclaraciones.
Las entrevistas darán agilidad y permitirá tomar decisiones de manera razonada y con argumentos contrastados.
Las novedades laborales del incorporado también tienen acogida en las entrevistas, se comparten de manera sencilla y se pueden valorar si son de importancia y considerarlas dentro de la labor de coaching.